现在，终于明白，我的那些所谓的管理，所谓的团体，所谓的理念，其实都是伪装后的我执。
想去控制，想去占有，想去改变别人，所以，就会形成人与人之间的压迫，施恩图报，伪善欺诈，利益交换，道德胁迫，乃至种种精神控制。
不去改变别人，并不意味着不做美好的建设，而是，更懂得给与别人时间和空间，体恤别人，理解别人，尊重别人，爱别人，不用任何理由去碾压别人，不用任何理由去欺凌别人。
真的能够体悟到以“我这样做是为你好”借口去改变别人，事实上是自私和无知的体现。
我们只有用慈悲和智慧唤醒内心自我改变的动力，才有改变的可能，才有觉醒的可能。
改变别人，就是压迫别人，管理别人，就是压迫别人，哪里有压迫，哪里就有反抗。
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现代管理中的一些说法，道理都是对的，但我在具体实践中很多却是越管越苦，越管越悲剧，越管越疯狂，越管越神经，和我的家族悲剧一样。
不是理论出了问题，是因为缺少一颗慈悲爱人的心，是控制人和利用人的心，所以任何好的方法都会成为有毒的东西。
后来我领悟到，只有爱人，没有管人，只有众生平等，没有失控的权力和贪恋不舍的利益。
爱别人，一切都有理顺的可能，管别人，一切的伤害都有了机会。
只有改变自己，彻底放下改变别人的企图，放下内心的种种有道理和没道理的标准，我们才能更好地看清自己，才有机会理解爱人，学会爱人，才能把世间和出世间的各种事业平衡好，处理好。
真的很值得深入思考一下，人生，改变自己是神，改变别人是神经病。